Mestrado em Gestão
Objetivos educativos
- Conhecimento e capacidade de compreensão a um nível que: sustentando-se nos conhecimentos ao nível do 1.º ciclo, os desenvolva e aprofunde; permitam e constituam a base de desenvolvimento e ou aplicações originais, em muitos casos em contexto de investigação.
- Aplicação de conhecimentos e compreensão, resolver problemas em situações novas e não familiares, em contextos alargados, ainda que relacionados com a Gestão.
- Capacidade para integrar conhecimentos, lidar com questões complexas, desenvolver soluções ou emitir juízos em situações de informação limitada ou incompleta, incluindo reflexões sobre as implicações e responsabilidades éticas e sociais que resultem dessas soluções e desses juízos ou os condicionem.
- Comunicar conclusões, conhecimentos e raciocínios a elas subjacentes, de uma forma clara e sem ambiguidades.
- Ter competências que lhes permitam uma aprendizagem ao longo da vida, de um modo fundamentalmente auto -orientado ou autónomo.
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Caracterização geral
Código DGES
15
Ciclo
Mestrado (2.º Ciclo)
Grau
Mestre
Acesso a outros cursos
Acesso a outros ciclos de estudos
Coordenador
António Nogueira Leite e Luís Martinez
Data de abertura
A disponibilizar brevemente
Número máximo de admissões
A disponibilizar brevemente
Propinas
A disponibilizar brevemente
Horários
A disponibilizar brevemente
Idioma de ensino
Inglês
Requisitos para obtenção do grau ou diploma
Os Mestrados têm uma duração mínima de 3 semestres letivos, incluindo uma parte curricular e um trabalho de projeto. O prazo máximo para a conclusão do Mestrado é de 6 semestres letivos após a admissão ao mestrado.
Para a obtenção do grau de Mestre é necessário completar um mínimo de 90 ECTS, sendo o máximo de 120 ECTS, os quais se decompõem em:
a) Parte curricular: aprovação em disciplinas num mínimo de 60 ECTS;
b) Aprovação no trabalho de projeto: 30 ECTS.
Em cada semestre pode ser efectuada a inscrição em disciplinas até ao máximo de 35 ECTS.
Durante o semestre do Trabalho de Projeto, o aluno só pode inscrever-se em disciplinas até um máximo de 14 ECTS (full ou half courses).
As disciplinas de Mestrado valem o seguinte número de créditos:
Full courses (duração de um semestre): 7 ECTS
Half courses (duração de meio semestre): 3,5 ECTS
Programa de carreiras: 2 ECTS
Módulos de Desenvolvimento de Competências: 2 ECTS.
Condições de acesso
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Regras de avaliação
A disponibilizar brevemente
Estrutura
| Primeiro Semestre | ||
|---|---|---|
| Código | Nome | ECTS |
| 2206 | Banca | 7 |
| 2460 | Consultoria de Estratégia | 7 |
| 2583 | Desafios Empresariais Globais / Futuros Negócios | 7 |
| 2421 | Empreendedorismo aplicado | 7 |
| 2584 | Estratégia | 7 |
| 2297 | Estratégia Competitiva: uma abordagem analítica | 7 |
| 2298 | Estratégia Corporativa | 3.5 |
| 2431 | Gestão de Marketing | 3.5 |
| 2414 | Gestão Financeira | 7 |
| 2581 | Gestão Financeira Avançada | 7 |
| 2461 | Inteligência Empresarial | 7 |
| 2477 | Introdução à Programação | 7 |
| 2488 | Métodos para problemas Empresariais aplicados | 7 |
| 2585 | Práticas baseadas em evidências para o bem estar | 7 |
| 2485 | Roda de Inovação & criação de valor | 7 |
| Segundo Semestre | ||
|---|---|---|
| Código | Nome | ECTS |
| 2162 | Comércio Internacional | 3.5 |
| 2460 | Consultoria de Estratégia | 7 |
| 2518 | Criação e Gestão de Empreendimentos empreendedores | 3 |
| 2580 | Cuidados de Saúde baseados em valor | 7 |
| 2487 | Customer Relationship Management | 7 |
| 2421 | Empreendedorismo aplicado | 7 |
| 2232 | Finanças Corporativas aplicadas | 7 |
| 2327 | Gestão de marcas | 7 |
| 2414 | Gestão Financeira | 7 |
| 2461 | Inteligência Empresarial | 7 |
| 2477 | Introdução à Programação | 7 |
| 2437 | Marketing de Luxo e Moda | 7 |
| 2593 | Marketing Social e para não lucro | 7 |
| 2488 | Métodos para problemas Empresariais aplicados | 7 |
| 2386 | Persuasão e Negociação | 7 |
| Primeiro Trimestre | ||
|---|---|---|
| Código | Nome | ECTS |
| 2337 | Comunicações Integradas de Marketing | 3.5 |
| 2489 | Cura de Dados | 3.5 |
| 2481 | Desenho e Desenvolvimento de Produto | 3.5 |
| 2578 | Dominar a sua carreira | 2 |
| 2462 | E-Negócio | 3.5 |
| 2433 | Estatística I | 3.5 |
| 2434 | Estatística II | 3.5 |
| 2435 | Estatística III | 3.5 |
| 2351 | Estratégia de preços | 3.5 |
| 2480 | Estratégia Digital e Transformação | 3.5 |
| 2454 | Fazendo Negócio na China | 3.5 |
| 2490 | Geoeconomia e Relações Internacionais | 3.5 |
| 2352 | Gestão da Qualidade | 3.5 |
| 2228 | Gestão das relações com o consumidor | 3.5 |
| 2359 | Gestão de Operações | 3.5 |
| 2336 | Gestão de Recursos Humanos | 3.5 |
| 2217 | Governação Corporativa | 3.5 |
| 2448 | Inovação do Modelo de Negócio | 3.5 |
| 2388 | Liderança e Gestão de Mudança | 3.5 |
| 2161 | Microfinanças | 3.5 |
| 2416 | Negócios Familiares | 3.5 |
| 2295 | Previsão Estratégica e Planeamento de cenários | 3.5 |
| 2543 | Projeto Especial L'Oreal Brandstorm | 3.5 |
| 2438 | Questões Transculturais para Marketing | 3.5 |
| 2300 | Seminário de Gestão | 3.5 |
| Terceiro Trimestre | ||
|---|---|---|
| Código | Nome | ECTS |
| 2222 | Análise de Demosntração financeira | 3.5 |
| 2467 | Comércio on-line | 3.5 |
| 2330 | Comportamento do consumidor | 3.5 |
| 2337 | Comunicações Integradas de Marketing | 3.5 |
| 2412 | Controlo de Gestão | 3.5 |
| 2458 | Desenvolvimento de talentos | 3.5 |
| 2376 | Gestão de Projetos | 3.5 |
| 2335 | Gestão Global da cadeia de fornecimento | 3.5 |
| 2334 | Gestão Global de Recursos Humanos | 3.5 |
| 2338 | Gestão Internacional | 3.5 |
| 2172 | Métodos numéricos e Matlab | 3.5 |
| 2346 | Modelação de Decisões empresariais | 3.5 |
| 2270 | Modelação Financeira | 3.5 |
| 2478 | Modelos de Negócios para a Sustentabilidade | 3.5 |
| 2497 | Modelos e Tomada de decisões | 3.5 |
| 2356 | Negócio Internacional Sustentável | 3.5 |
| 2494 | Pensamento Computacional e Ciência dos Dados (inclui Estatísticas Aplicadas) | 3.5 |
| 2128 | Política da Concorrência | 3.5 |
| 2375 | Responsabilidade Corporativa Social | 3.5 |