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Planeamento e Gestão em Saúde

Objetivos

Preparar o aluno para:
1. Participar na elaboração/análise de propostas de políticas/estratégias de saúde.
2. Utilizar instrumentos de gestão estratégica a diversas circunstâncias.
3. Incentivar o espírito de inovação e circulação de informação e conhecimento nas equipes multidisciplinares, particularmente a translação da inovação para a decisão sobre políticas.

Caracterização geral

Código

5788007

Créditos

6

Professor responsável

Jorge Simões

Horas

Semanais - 12

Totais - 48

Idioma de ensino

Português

Pré-requisitos

Não se aplica

Bibliografia

• Simões, J. e Paulo Ferrinho. ”Contributo para a história do planeamento da saúde em Portugal”. Suplemento dos Anais do Instituto de Higiene e Medicina Tropical. vol. 16 (Suplemento), 17-23, 2017.
• Simões J, Augusto GF, Fronteira I, Hernandez-Quevedo C. Portugal: Health System Review. European Observatory on Health Systems and Policies, 2017.
• Lopes, D., Castro E. e Jorge Simões. Saúde 2040 Planeamento de Médicos e Enfermeiros em Portugal. Almedina, Coimbra, 2018.
• Simões, J. e Luis Vale Lima. A regulação da saúde em Portugal. Suplemento dos Anais do Instituto de Higiene e Medicina Tropical. vol. 16 (Suplemento nº3), 29-37, 2017.
• Plano Nacional de Saúde 2012-2016 (disponível em http://www.dgs.pt)

Método de ensino

Participação nas sessões dos seus colegas;
Apresentação individual:
É-lhe atribuído um país.
É-lhe pedido que analise o planeamento estratégico (PE).
Apresentação de slides, que será seguida de discussão.

Método de avaliação

Participação nas sessões dos seus colegas (20%);
Apresentação individual (80%).
É-lhe atribuído um país (geralmente o mesmo que para a UC ASS, que não o seu país de origem). É-lhe pedido que analise o planeamento estratégico (PE).
Limite máximo de 10 minutos para a apresentação de slides, que será seguida de discussão.

Conteúdo

I. Introdução ao Planeamento.
II. A evolução do planeamento da saúde em Portugal.
III. O Plano Nacional de Saúde.
IV.O planeamento hospitalar.
V. A regulação da saúde.
VI.Os recursos humanos na saúde.